domingo, marzo 25, 2007

Programa del Curso: Ética corporativa



OBJETIVO GENERAL DE LA ASIGNATURA:
Al finalizar el curso, el alumno valorará la dimensión ética del hombre y su desarrollo axiológico, en el ámbito de la empresa.


TEMAS Y SUBTEMAS:

1. ¿QUÉ ES LA ÉTICA?

1.1 Dignidad y derechos humanos
1.2 La condición ética del hombre
1.3 La ética como saber práctico y forma de vida

2. EL HOMBRE Y SU CAPACIDAD DE TRASCENDENCIA
2.1. El hombre es persona: La cultura, costumbres, técnica y valores
2.2. Los valores universales y el reconocimiento de la condición humana
2.3. Marco ético-económico de la empresa moderna
2.4. Ética, posmodernidad y megatendencias

3. ÉTICA APLICADA EN LA EMPRESA
3.1. La crisis de la ética profesional como crisis del sentido del trabajo
3.2. El trabajo como acto solidario
3.3. El desarrollo humano en la empresa: bien común, solidaridad y subsidiariedad
3.4. La dignidad empresarial
3.5. La ética empresarial en el contexto de una ética cívica
3.6. Ética en la dirección y en la toma de decisión

4. ÉTICA EN LA COMUNICACIÓN EMPRESARIAL
4.1. La dimensión ética de la comunicación
4.2. El discurso ético: la comunicación como comunión y motivación
4.3. La comunicación empresarial como responsabilidad social.
4.4. Responsabilidad social y naturaleza de la empresa
4.5. Ética de la publicidad y la mercadotecnia: corresponsabilidad global mediática e hipermediática
4.6. La ética como valor de cambio: Teologismo vs. Deontologismo
4.7 Filantropía empresarial y relaciones públicas

5. LA PLANEACIÓN ESTRATÉGICA, LA COMUNICACIÓN Y LOS PROGRAMAS INTEGRALES DE ÉTICA EMPRESARIAL
5.1. Asesoría ética en la empresa
5.2. Aplicación de la responsabilidad social y la filantropía empresarial
5.3. La comunicación en mercadotecnia social
5.4. La auditoria de la comunicación ética
5.5 Análisis de experiencias en México y otros países





ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE:
. Análisis de casos en niveles de abstracción y de toma de decisiones
. Elaboración de un proyecto integral
. Pequeños grupos de discusión
. Intercambio de experiencias
. Exposición de conceptos de parte del profesor y alumnos.
. Revisión de bibliografía especializada.

El curso será evaluado de la siguiente manera:
60% Participaciones y ejercicios durante el curso
40% Entrega de un proyecto final.

El 60% se habrá de cubrir con:
Asistencia
Participación en clase
Publicación en el blog de sus reportes de lectura, análisis
Participación y discusión en el foro virtual
Investigación
Presentación de trabajos.

El 40% final se evaluará con la entrega de un proyecto final orientado a la creación de un programa estratégico de comunicación, ética y responsabilidad social corporativa para una empresa real que incluya:

  1. Introducción.
  2. Desarrollo.
  • Diagnóstico empresarial: Misión, visión, valores, estilo directivo, población laboral.
  • Análisis del contexto: social, político, económico y cultural.
  • Elaboración de un Código de Ética empresarial.
  • Elaboración de un programa de Responsabilidad Social Empresarial.
  • Plan estratégico de comunicación.
  • Estrategia de implantación.

3. Conclusión.

4. Bibliografía y referencias.



Cada sesión el alumno deberá cubrir los siguiente apartados:
Reportes de lectura que publicará en el blog cuya dirección es: http://hazlocorrecto.blogspot.com/ en el foro virtual con dirección: http://eticacorporativ.forospace.com/forum.php
Publicación de comentarios a los textos publicados en el blog.
Elaboración de preguntas para guía de discusión durante la semana en el foro virtual correspondiente a cada tema.
Discusión seria y reflexiva de los post publicados por el resto del grupo.
Investigación y publicación de materiales multimedia en el blog de los aspectos que se señalen en cada sesión.


Participación en el foro virtual especializado en Ética y comunicación corporativa:
http://eticacorporativ.forospace.com/forum.php

Los temas en los que el alumno deberá participar cada semana y responder a las preguntas ahí planteadas son:
[ Encuesta ] ¿Es posible una ética empresarial?
¿Qué es la ética de las organizaciones?
Humanismo empresarial
Ética y trabajo
Los derechos del trabajador y la dirección ética
Ética y liderazgo
Ética y toma de decisiones
Dilemas éticos
Ética y consumo


El alumno deberá tomar para su análisis 5 Códigos de ética de los publicados en el Blog, o en su defecto presentados por él y describir sus deducciones en una tabla que incluya los siguientes apartados:

Año de creación
Número de artículos
Conductual, normativo, operativo, RSE
Concepción del hombre que maneja
Misión y fin
Objetivos y medios que plantea
Valores que promueve
Comentarios generales


De los Centros de investigación en Ética corporativa el alumno tomará 5 de ellos y realizará un breve análisis en el que incluya una breve descripción, su misión, visión, objetivos, línea de investigación y principales proyectos.

Guía de lecturas obligatorias:



  1. Sanabria, J. R. (2000) “Capacidad de autotrascendencia” en Filosofía del hombre: Antropología del hombre. México: Ed. Porrúa.
  2. Ryan, M. (1999) “Tres principios: bien común-solidaridad-subsidiariedad” Siervo bueno y fiel: curso y antología de doctrina social de la Iglesia. México: Nueva Evangelización.
  3. Melé, D. (2001) Un marco humanista para la empresa del Siglo XXI.

  4. Sulbarán, J. P. La dimensión ética de la empresa. Perú: Facultad de ciencias económicas y sociales, Universidad de los Ándes.
  5. Ryan, M. (1999) “La empresa” Siervo bueno y fiel: curso y antología de doctrina social de la Iglesia. México: Nueva Evangelización.
  6. Cortina, A. (1994) “Ética de la dirección” en Ética de la empresa: claves para una nueva cultura empresarial. España: Ed. Trotta.

  7. Hidalgo Toledo, J. A. (2006) “El coraje ético más allá de la cultura empresarial” en Comunicación estratégica en las organizaciones de María Antonieta Rebil Corella (Coord.) México: Trillas.
  8. Lara, Ma. L. (2000) “Estrategias para la planeación de la filantropía empresarial” en Filantropía empresarial: convicción y estrategia. Estrategias de mercadeo y relaciones públicas dirigidas a causas sociales. México: Ed. Pax.
  9. Cortina, A. (1994) “Asesoría ética en la empresa: hacia un nuevo concepto de empresa” en Ética de la empresa: claves para una nueva cultura empresarial. España: Ed. Trotta.
  10. Tula, S. Responsabilidad social y naturaleza de las empresas.

    Para ampliar la formación del alumno se han publicado una serie de lecturas descargables en formato PDF. Algunas de ellas fueron incluidas en la Antología del curso. Mismas que serán comentadas. El resto de ellas seguirá creciendo a lo largo del curso y no tienen otro objeto que servir de referencia para elaboración de sus proyectos.

Lecturas descargables en PDF sobre Ética y comunicación empresarial
Aleixandre Benavent, Ma. N. & Andrés Ferrando, J. Ma. (1997) Ética y actividad empresarial
Armengou Marsans, L. & Cuéllar Márquez, O. (2001) El perfil ético del líder humanista en el área de la seguridad y condiciones de salud en el trabajo
Bisordi de Gutiérrez, T. (2003) Ética y empresa
Camacho, I. (1999) Ética empresarial: reflexiones desde y para la docencia
Cardozo Brum, M. (2003) Gobiernos y organizaciones no gubernamentales ante la responsabilidad social empresarial
Catálogo Bibliográfico de Ética, 2001
Cortina, A. (2002) La ética de las organizaciones sanitarias
Crespo, M. F. (2003) Lo ético de la ética empresarial
Egoscozábal, A. M. & Sáiz Álvarez, J. M (2004) Aspectos éticos de la internacionalización empresarial: oportunidades para el cambio
Fernández, A. Ética en la empresa
Fernández, J. L. Ética, Responsabilidad social y Modelos de Empresa
Francés Gómez, P. (2002) Una versión pragmática de la ética empresarial
Galindo, Á. (2003) Nuevos ámbitos de responsabilidad social de la empresa. Desde el Tercer Sector a la economía de comunión
González Esteban, E. (1996) La investigación en ética empresarial
González Esteban, E. (2001) La responsabilidad moral de la empresa: una revisión de la teoría de stakeholder desde la ética discursiva
Hidalgo Toledo, J. A. (2006) Empresas Mediáticas de Fuente Abierta: la transformación organizacional en la Era del Entretenimiento
Lozana, J. F & Siurana, J. C. (2000) Las comisiones éticas como mecanismo de integración de la ética en las organizaciones
López Borges, Z. & Díaz Machado, K. (2005) El liderazgo ético como una alternativa necesaria en la cultura organizacional cubana
Marco Perles, G. S. (2000) Ética y liderazgo empresarial: Una complementariedad necesaria
Martin Fiorino, V. (2002) El poder integrador de la ética en la función pública y su contribución al desarrollo
Martin, D. (2001) La Iglesia y los problemas económicos sociales medulares de nuestra época
Martínez, H. La ética empresarial al comienzo del nuevo milenio: una aproximación bibliográfica y pedagógica
Melé, D. (2000) Políticas de ética empresarial: posibilidades y limitaciones
Melé, D. (2001) Un marco humanista para la empresa del siglo XXI
Melé, D. (2004) Ética empresarial: Enseñanzas clave de la Iglesia Católica
Melé-Carné, J. (2004) Consideraciones éticas en la asesoría financiera
Moreno Parra, M. Un razonamiento ético para humanizar la empresa
Mundim Pena, R. P. (2003) Ética y estrategia en el marco teórico referencial de la Business Ethics
Méndez Bonilla, F. B. (2006) La comunicación organizacional como gestora del conocimiento y la responsabilidad social
Perozo Bracho, M. Ética empresarial y Gestión del conocimiento
Pérez Chavarría, M. (2002) Ética y comunicación interna en las organizaciones: estudio exploratorio en dos multinacionales de origen mexicano
Rebeil Corella, Ma. A. (2006) Competitividad y comunicación en las empresas mexicanas
Rivera Izam, J. Implementando la estrategia empresarial
Saucedo Soto, J. M (2005) Diferencias entre marketing social, marketing con causa y responsabilidad social empresarial
Seminario sobre pastoral del ambiente y ecología humana. Conferencia Episcopal Española
Solarte Rodríguez, R. (2003) Responsabilidad social en Colombia: retos desde la complejidad y la búsqueda de no exclusión
Sulbarán, J. P. La dimensión ética de la empresa
Sáiz Álvarez, J. M. (2004) Creación de Empleo y ética empresarial: el papel de la Empresa como constructora de una nueva Europa
Truñó i Gual, J. (2006) La responsabilidad social corporativa en la gestión empresarial
Tula, S. Responsabilidad social y naturaleza de las empresas
Valor Martínez, C. & Palomo Zurdo, R. (2003) Inversiones socialmente responsables: coherencia con la Doctrina Social de la Iglesia
Vargas Sánchez, A. & Vaca Acosta, R. M. (2005) Responsabilidad social corporativa y cooperativismo: vínculos y potencialidades

Así mismo se incluyen una serie de textos que podrán servir al alumno como referencias bibliográficas para su curso:

Bibliografía recomendada en Ética y comunicación corporativa
Colom Costa, E. (2001) Curso de Doctrina Social de la Iglesia. Madrid: Ediciones Rialp.
Cortina, A. (1985) Razón comunicativa y responsabilidad solidaria: ética y política en K. O Apel. Salamanca: Sígueme
Cortina, A. (1986). Ética mínima: Introducción a la Filosofía práctica. Madrid: Tecnos
Cortina, A. (1990). Ética sin moral. Madrid: Tecnos
Cortina, A. (1993). Ética aplicada y democracia radical. Madrid: Tecnos
Cortina, A. (2002) Por una ética de consumo: la ciudadanía del consumidor en un mundo global. Madrid: Taurus.
Cortina, A. (2003) Construir confianza: ética de la empresa en la sociedad de la información y las comunicaciones. Madrid: Trotta
Cortina, A. Ética de la empresa: claves para una nueva cultura empresarial. Madrid: Trotta.
Deal, T. & Kennedy, A. (1986) Culturas corporativas. Ritos y rituales de la vida organizacional. México: FEI.
Fernández Collado, C. (1991) La comunicación en las organizaciones. México: Trillas
Garza Cuéllar, E. (2004) Comunicación en los valores. México: Ed. Coyoacán.
Gómez Pérez, R. (1999). Ética empresarial: teoría y casos. Madrid: Ediciones RIALP
Lara, Ma. L. (2000) Filantropía empresarial: convicción y estrategia. Estrategias de mercadeo y relaciones públicas dirigidas a causas sociales. México: Pax
Llano Cifuentes, C. (1990) La vertiente humana del trabajo en la empresa. Madrid: Ediciones Rialp
Llano, A. (1992) El humanismo en la empresa. Madrid: Ediciones Rialp
López, J. & Panchi Vasco, L. A. (2004) De ética económica a economía y ética: antagonismo, negociación e intereses nacionales. Ecuador: FLACSO
Martínez Pedrós, D. (2005) La elaboración del plan estratégico y su implantación a través del cuadro de mando integral. Ediciones Díaz de Santos
Mathieu, V. (1989) Filosofía del dinero. Madrid: Ediciones Rialp
Menéndez González, F. (1999) En la grieta de la roca: problemas éticos contemporáneos en la gestión de las organizaciones. Cuadernos de FEy Cultura. México: Universidad Iberoamericana
Naghi Namakforoosh, M. (1985) Mercadotecnia social. México: LIMUSA
Peña Rojas, J. (2003) Principios de Ética Empresarial. México: Selector
Planas Fernández, E. (2000) Valores en la empresa. México: Trillas
Pontificio Consejo Justicia y Paz (2005) Compendio de Doctrina Social de la Iglesia. México: Iglesia Católica
Pottruck, D. & Pearce, T. (2001) La transformación empresarial en la era de internet: clicks and mortar. Argentina: Paidós
Rebeil Corella, Ma. A. (Coord.) (2006) Comunicación estratégica en las organizaciones. México: Trillas.
Rodríguez Porras, A. (1995) El factor humano en la empresa. España: Ediciones Universidad de Navarra.
Ruiz González, M. (2005) Platón qué debo hacer con mi empresa. Buenos Aires: Ediciones Díaz de Santos
Ryan, M. (1999) Siervo bueno y fiel: curso y antología de Doctrina Social de la Iglesia. México: Nueva Evangelización
Sanabria, J. R. (2000) Filosofía del hombre: Antropología filosófica. México: Porrúa.
Schumacher, C., Gagelman, Á., Boteri, U. (2005) Ética, responsabilidad social y empresa. Colombia: Universidad del Rosario
Steinmann, H. (1998). Ethics in International Management. Walter de Gruyter.
Wieland, J. (2003) Standrads and Audits for Ethics Management Systems. EUA: Springer

35 comentarios:

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